Pedidos de demissão, excesso de atestados e afastamentos médicos geram transtornos para sua empresa, causando gastos imprevistos, como a admissão e treinamento de um novo colaborador.Um dos grandes causadores da alta rotatividade e afastamentos é a saúde corporativa, pois o desempenho dos colaboradores está diretamente relacionado ao ambiente de trabalho.Investir em programas de ergonomia, exames […]